- 로버트 레버링 박사
- 신뢰(Trust) , 자부심 (Pride), 신바람(Fun)
인재는 유한 자원,
피욜한 인재의 '유형'이 명확치 않다.
'조직형 인재'이면서 '자발성 인재'
팀 커뮤니케이션과 협업을 촉진시킬 수 있는 개발 환경의 구축은 필수적!
성공하기 위해 갖추어야 할 조건 : Champion, Partner, Staff
역량, 관심, 커리어패스
PM의 탐욕주의
영감 --> 동기부여와 창조적 실행력의 극대화
선후, 경중, 완급을 파악하지 못하고 무조건 열심히만 하려는 사람 --> Smart 해져라..
[Books]
- 죽은 열정에게 보내는 젊은 googler의 편지, 김태원
- 골든 티켓, 브렌든 버처드
- 끌리는 사람은 1%가 다르다.
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